Langsung ke konten utama

Postingan

Menampilkan postingan dengan label #Tasteofexperience

NMU Job Recruitment

Ada yang tertarik dengan bergabung bereng NMU (Nusantara Medika Utama)? Perusahaan ini bergerak dibidang pelayanan kesehatan yang untuk saat ini sudah memiliki 20 lebih klinik yang terdiri dari klinik pelayanan dasar, klinik pratama dan klinik kecantikan selain itu juga memiliki 4 rumah sakit yang tersebar di beberapa kota. Untuk lebih jelas lagi kalian bisa langsung go inside ke link ini (/ http://nmu.co.id/ ) buat tau lebih banyak lagi. Kalo kalian tertarik, kalian bisa apply langsung dengan mengirimkan surat lamaran kalian di setiap rumah sakit yang ada atau langsung ke PT NMU yang ada di mojokerto. Proses rekrutmen sangat adil dan terbuka. FYI orang-orangnya welcome banget, ramah dan easy going plus cerdas dari segi berbicara. Proses rekruitmen ada beberapa tahap, pertama seleksi berkas. kedua, tes psikologi. Ketiga, tes tulis dan wawancara. Untuk tahap pertama ini, gue gak terlalu tau gimana prosesnya. Belum tanya – tanya juga dan konfirmasi lebih sama pihak sana. Cuman m...

Rekruitment Rumah Sakit

Rekruitment rumah sakit dr. H. Koesnadi hampir dilaksanakan setiap tahunnya. Pada tahun ini gue berkesempatan buat ngikutin tahap rekruitment ini, khususnya dibagian keperawatan. Ada beberapa tahap yang harus kita lalui untuk bisa menjadi bagian dari keluarga besar RS dr. H. Koesnadi ini. Adapun beberapa tahap itu antara lain: A.  Pengiriman berkas. Pengiriman berkas diberikan pada waktu yang telah ditentukan sebelumnya oleh pihak rumah sakit. Berkas- berkas yang dikirimkan tergantung permintaan dari pihak rumah sakit, biasanya meliputi surat lamaran, CV (curriculum vitae/ pengenalan diri), STR (Surat tanda registrasi, bagi petugas kesehatan), FC Ijazah DIII, S1 ataupun Profesi yang ada, beberapa juga ada yang meminta surat keterangan sehat dari PKM ataupun rumah sakit dan surat keterangan bebas narkoba, SKCK (surat keterangan catatan kepolisian) dan terakhir biasanya sertifikat – sertifikat yang berhubungan dengan posisi yang kita lamar, yang bisa kita lampirkan (misalnya:...

Enumerator 2017

Riset ketenagaan kesehatan (RISNAKES) tahun 2017 diadakan hampir serentak diseluruh indonesia, yang bekerja sama dengan dinas kesehatan di setiap kota. Dalam riset ini tentunya dibutuhkan tenaga enumerator sebagai petugas yang membantu dalam mengumpulkan sebuah data untuk bahan penelitian tersebut. Untuk bisa menjadi tenaga enumerator ini, ada beberapa tahap yang harus dilakukan. A.   Proses Pendaftaran Pada tahap ini, kita dianjurkan mengirimkan surat lamaran dan beberapa persyaratan yang dibutuhkan untuk mengikuti seleksi administasi. Pastikan untuk melengkapi semua dokumen yang diperlukan dan telitilah sebelum mengirim karna kurangnya dokumen yang dikirim akan dapat berpengaruh pada gagalnya surat lamaran kita. Setelah itu kita tinggal menunggu pengumuman apakah lolos seleksi administrasi tersebut atau tidak sehingga kita bisa melanjutkan ketahap berikutnya atau tidak. Tahap berikutnya yang harus kita lewati adalah proses wawancara dan juga praktik. Namun ada beberapa Di...